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¿QUIÉNES SOMOS?

¿Quienes somos?

Quienes somos

En 2012 un grupo de líderes enfrentando retos similares en nuestra vida organizacional fundamos la Asociación para el Liderazgo en Guatemala, una organización no gubernamental, sin fines de lucro.  Desde entonces hemos creado y facilitado programas para fortalecer el liderazgo de agentes de cambio en Centroamérica. 

Nos convertimos en entrenadores certificados en Prácticas Restaurativas y combinamos este enfoque con competencias gerenciales, exploración personal profunda e incorporando métodos de liderazgo participativo. Comprobamos que teníamos un modelo congruente que genera un efecto transformacional en los líderes a los que servimos y a través de ellos, en sus organizaciones y comunidades. 

Creemos firmemente que lo que el mundo necesita para enfrentar los retos actuales y futuros es Liderazgo Restaurativo: un liderazgo que es participativo, circular, respetuoso e inclusivo. 

Nuestra imagen pública cambio en 2021 y hoy nos conocen como CIRCULA, CENTRO DE LIDERAZGO RESTAURATIVO.

Ofrecemos distintos programas y servicios, entre los que se encuentra el Diplomado en Liderazgo y Colaboración, Entrenamientos en Prácticas Restaurativas, y Experiencias Abiertas para personas y organizaciones que desean participar.

Nuestro concepto de Liderazgo

Liderazgo es tomar la responsabilidad de actuar con propósito, velando por los valores y las personas que dicho propósito reúne, con conciencia de nuestro impacto en el bienestar del todo. 

No requiere poder estructural, quienes lo asumen son percibidos como líderes naturalmente. Todos tenemos la libertad de asumir esa responsabilidad, ese liderazgo, aún si nadie más lo hace.

MISIÓN

Nuestra Misión es: Facilitar la transformación de líderes dispuestos a crecer personalmente y profesionalmente con el fin de incrementar su impacto en Centro América.

VALORES

Respeto
Expresado en el reconocimiento de la capacidad que todos los líderes tienen de ser agentes de cambio y el valor que agregan al proceso de aprendizaje desde su conocimiento y experiencia. También se expresa en el respeto a todos los aspectos de la diversidad.
Responsabilidad
Expresado al asumir el compromiso básico del líder de aprender continuamente para apoyar a otros en su crecimiento.
Solidaridad
Expresado en el énfasis que ALG hace en la colaboración entre líderes y organizaciones.
Integridad
Expresada en la búsqueda de congruencia entre lo que el líder piensa, siente, dice y hace.
Honestidad
Expresado en la práctica intencionada de una comunicación abierta y honesta que busca el bien común.

EQUIPO

STAFF

Flor García
Co Fundadora y Directora Ejecutiva
Lucía Estacuy
Coordinadora de Programa Prácticas Restaurativas
Lucía Dávila
Coordinadora de Programa Liderazgo y Colaboración
Estuardo Pernillo
Encargado de Administración y Logística
Carol Mérida
Consultora de Alianzas y Patrocinios

JUNTA DIRECTIVA

Gary Tabasinske
Miembro de la Junta Directiva
Lucrecia Rodríguez Lynch
Miembro de la Junta Directiva
Miguel Ángel Costop
Miembro de la Junta Directiva
Lisa Hetzel
Miembro de la Junta Directiva
Gabriela García
Miembro de la Junta Directiva
Dimas Blanco
Miembro de la Junta Directiva
Estela Jocón
Miembro de la Junta Directiva

FACULTY

Los miembros del profesorado ALG son profesionales en los que confiamos plenamente por su capacidad e integridad. Facilitan sesiones de aprendizaje de alto impacto, con sensibilidad y experiencia para relacionarse y trabajar con diversidad de personas. Ellos son nuestros aliados acompañando la transformación y el crecimiento de agentes de cambio que trabajan por un mundo mejor.

María Mercedes Gálvez
Miembro del Faculty
Fernando Rabanales
Miembro del Faculty
Miguel Tello
Miembro del Faculty
Lish Lainez
Miembro del Faculty
Jeff Barnes
Miembro del Faculty
Daniel López
Miembro del Faculty
Nadina Rivas
Miembro del Faculty
José Alfredo Obdulio Perén
Miembro del Faculty
Silivia Alvarado
Miembro del Faculty
Linda y Jack Smith
Miembros del Faculty
Miguel Ángel Pleitez
Miembros del Faculty