Orientador Vocacional y Laboral, con pensum cerrado en Psicología y con un Diplomado en Psicología Industrial. Estuardo “Tato” Pernillo ha apoyado diferentes organizaciones en la Gestión del Talento Humano, agilizando procesos de Reclutamiento y Selección, Desarrollo de Personal y diseñando estrategias de Comunicación Interna. Cuenta con la Certificación Internacional de Salario Emocional del Emotional Paychek Institute of Canada. Realizó un proyecto el cual aplicó con Circula con la finalidad de evaluar el Salario Emocional de la organización y cómo mejorarlo. Actualmente estudia la maestría en Gestión Humana y Organizacional del Departamento de Postgrado en la Escuela de Ciencias Psicológicas de la Universidad de San Carlos de Guatemala. Labora en Circula, Centro de Liderazgo Restaurativo como Coordinador de Programa Liderazgo y Colaboración.